Schlagwort "Jugend eine organisierte Stimme" mit Wirkung:
81% der AOK gaben sich selbst eine Stimme
innerhalb Marktführer AOK Ostwürttemberg
Sarah Brenner, Michael Perkovic und Isabella Köble sind die
neuen Jugend- und Auszubildendenvertreter (JAV) aus AOK

"Organisierte Stimme für die Jugend": Sarah Brenner(l.), Michael Perkovic und Isabella Köble vertreten die Interessen der Ausz-ubildenden bei der AOK Ostwürttemberg.                  AIZ-Foto: AOK
Aalen. Die Auszubildenden und junge Beschäftigte bis 25 bei der AOK Ostwürttemberg wählten ihre Jugend- und Auszubild-endenvertretung In einer geheimen Wahl unter den Auszubildenden und jungen Angestellten bis 25 Jahren wurde unter acht Kandidatinnen und Kandidaten das Trio gewählt: Sarah Brenner, Michael Perkovic und Isabella Köble sind die neuen Jugend- und Auszubildendenvertreter (JAV) bei der AOK Ostwürttemberg.  Die Wahlbeteiligung lag bei 81 Prozent.

Michael Perkovic hatte schon der vorherigen JAV angehört und wurde mit den meisten Stimmen in seinem Amt bestätigt. Er arbeitet im AOK-Kundencenter Heidenheim in der Abteilung Krankengeld. Sarah Brenner und Isabella Köble sind beide zurzeit in der Ausbildung zu Sozialversicherungsfachangestellten und durchl-aufen zurzeit verschiedene Abteilungen bei der AOK Ostwü-rttemberg. Wir freuen uns auf die Amtszeit von 2,5 Jahren und wer-den unser Bestes für die Jugendlichen und Auszubildenden der Gesundheitskasse geben“, sagt Michael Perkovic..

Lars Neumuth, Personalratsvorsitzender bei der AOK Ost-württemberg, betonte, wie wichtig es ist, die Jugend frühzeitig für Arbeitnehmerinteressen zu sensibilisieren und über ihre Rechte aufzuklären. „Mit der JAV, die unsere Arbeit unterstützt, bekommen wir beim Personalrat auch des Öfteren neue Sichtweisen, die wir ohne die Jugend gar nicht bedacht hätten“, sagt Neumuth.  Die Geschäftsführung der AOK Ostwürttemberg beglückwünschte die gewählten Jugendvertreter und signalisierte, dass sie immer eine offene Tür für deren Anliegen hat.

Über die Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV): Die Jugend- und Auszubildendenvertretung arbeitet eng mit dem Personalrat zusammen. Eine solche Vertretung kann es nur geben, wenn es ein Personalrat gibt und mindestens 5 Auszubildende im Unternehmen beschäftigt sind. Bei der AOK, als Teil des öffentli-chen Dienstes, ist dies im Landespersonalvertretungsgesetz gereg-elt.